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結局そうなるか

中間の役割を果たせていない。

色々相談もしたのですが
その中間→上への報告がどうだったのか。
心外な言葉を受けました。

まあ、予想通りです。

で、方針がコロコロ変わっています。
私が聞きたかったのは会社の方針。

できない→ でも使え
できない→ 無駄だからあきらめろ

その答えが聞きたかったのですが
曲がって伝わりました。

最初は
パートでも正社員でも仕事の内容に変わりはない

今は
パートなんだから..。長い目で見てと。

こういう会社で責任者やってると
やっぱり割に合わないし
頑張ろうという気にはならない。

パートなんだから...。
だから有給も無いの?
雇用保険も入れないの?

そんな会社で、誰が意欲上がるんだろう。
そういうところをきちんとした上で
責任を問われるのはまだわかりますが
やる事やらないで、方針もころころ変わってでは
納得いきませんね...。


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