理想と現実

私が馬鹿で、単なる「いい人」なのかもしれませんけど...。

管理者とは。
それを実践しようとする者は、
経営者にとって単に都合の良い、駒。
という事がもう20年以上変わりません。

まあ、そもそも国が私たちに命令していることがおかしいですからね。
「お前たちは24時間、どんな状況でも求めがあったら対応しなさい。」

そこへ同じ管轄の厚労省が「労働基準法」を持っています。
お客さんの要望にはいつ何時も応えなさい、
でも1日8時間以内、その他は残業。

そんな事やってたら会社はつぶれますし、
そうかといって社員に強要もできない。

結局理念を理解して、頑張ってくれる「いい人」だけが損するんですよね...。
頑張っても頑張らなくても給与変わらないから。

本当はそこのところ、経営者がしっかり把握して
せめて報酬だけでも差別化すれば変わると思うんですけどね。
もうずっと同じことを繰り返しています。
関連記事
スポンサーサイト


blogram投票ボタン

にほんブログ村 健康ブログ 自己流健康法へ

ブログ王

テーマ : ひとりごと
ジャンル : 心と身体

コメントの投稿

管理者にだけ表示を許可する

プロフィール

40後半のおじさん

Author:40後半のおじさん
毎日元気に頑張りましょう!

最新記事
最新コメント
フリーエリア
フリーエリア
カテゴリ
FC2カウンター
最新トラックバック
アクセスランキング
[ジャンルランキング]
心と身体
210位
アクセスランキングを見る>>

[サブジャンルランキング]
癒し
16位
アクセスランキングを見る>>
月別アーカイブ
FC2プロフ
検索フォーム
RSSリンクの表示
リンク
ブロとも申請フォーム

この人とブロともになる

QRコード
QRコード